Sirds ceļš darbā: Satikšanās (meetup)

Ja Tu dari vai vēlies darīt savu sirds darbu - pievienojies uz Sirds ceļš darbā satikšanos.

Sirds darbs - radīt, vadīt vai darīt to, kas veido pasauli labāku atbilstoši tieši tām vērtībām, kas Tev svarīgas.

Tikšanās ir Tev, ja jau dari savu sirds darbu vai jūti, ka tas Tevi sauc un to meklē - neatkarīgi no profesijas vai nodarbošanās. 

Kāpēc nākt: 

• Neesi viens/a - satiec citus cilvēkus, kas iet sirds ceļu darbā 

• Virzies uz priekšu - iegūsti atbildes saviem jautājumiem par to, kā vieglāk rast un iet sirds ceļu darbā 

• Iedvesmojies - saņem enerģiju, iedvesmu un idejas savam turpmākajam ceļam

• Sadarbojies - iepazīsti jaunus vērtību vadītus cilvēkus, ar ko var izveidoties visdažādākās sadarbības. 

Programma 

16:30 Durvis vaļā. Nāc laicīgi un izmanto laiku, lai iepazītos. 

17:00 Sākums 

17:30 Tikšanās viesis - Ilze Švarcbaha. Ilze jau vairākus gadus iet savu sirds ceļu darbā un dalīsies ar personīgo pieredzi - gan to, kas bijis viegli, gan izaicinoši.
Būs laiks jautājumiem un atbildēm.

18:00 Ceļakartes sesija grupā
Kopā apskatīsim viena tikšanās dalībnieka situāciju un palīdzēsim rast skaidrību par cēloņiem, iespējām un labāko rīcību turpmākajam ceļam. 
Vērojot cita cilvēka ceļu, mēs ļoti daudz iemācāmies par sevi un savu ceļu. 

19:00 Ceļakartes sesijas trijatā 
Grupās pa 3, turpināsim ar Ceļakartes sesiju katram dalībniekam.

20:30 Noslēguma aplis 

21:00 Tikšanās noslēgums. 

Ar kādiem jautājumiem var nākt

• Kā atrast savu sirds ceļu darbā

• Kā tajā virzīties veiksmīgāk 

• Kas mani bremzē, ko es neredzu

• Kā atrisināt kādu konkrētu jautājumu savā sirds ceļā darbā

• Kā atgūt motivāciju un enerģiju darbā 

• Kā satikt vērtību ziņā tuvus cilvēkus

• u.c.

Praktiskā informācija 

• Dalības maksa €35

• Groziņi - ņem līdzi uzkodas un pievieno kopējam galdam

• Uz vietas pieejama tēja, kafija, dzeramais ūdens

• Satikšanās bez alkoholiskajiem dzērieniem

• Valoda: Latviešu 

• Pasākuma laikā var tikt veikta fotografēšana un materiāli izmantoti mārketinga nolūkos

• Iegādāto biļeti nevar atgriezt, bet nepieciešamības gadījumā drīkst nodot citam cilvēkam, informējot organizatoru epastā.

• Vietu skaits ierobežots. Ja jūti, ka uzrunā - piesakies.

Vērtības garantija

Ja pēc satikšanās jūti, ka tā Tev nedeva vērtību - uzraksti un atgriezīšu 100% dalības maksu.

Par rīkotāju

Mani sauc Farhads Ansis Nijozs. Agrāk biju IT uzņēmējs (Efumo, Receptes.lv un citi projekti).

Kopš 2020. gada palīdzu cilvēkiem nonākt uz sirds ceļā darbā un tajā veidot veiksmīgu biznesu vai karjeru, kas arī sniedz gandarījumu. Šajā tēmā vadu darbnīcas un satikšanās. 

Papildus biznesa videi, manu pieredzi veido 5000+ stundas pašizziņas praksēs un skolās - Tolteku, Junga un Eksistenciālās psiholoģijas, kā arī dažādās sistēmiskajās, misticisma un intuitīvajās praksēs. 

Veidoju pieredzes formātus, kuros cilvēki var drošā vidē nolikt malā maskas, tuvāk satikt sevi un pieņemt apzinātākus lēmumus. Ārpus pamatdarba, arī vadu vīru individuācijas grupu Odiseja un šobrīd organizēju Tuvums. 

Vairāk: instagram.com/farhadniyoz

Atsauksmes

Šo satikšanos formātu rīkoju pirmo reizi, zemāk pievienoju atsauksmes par citu formātu par šo pašu tēmu - darbnīcu "Sirds ceļš darbā", kas notiek 2x gadā. 

Tas noteikti bija sevis izziņas process. Tas noteikti bija laiks sev, kur es ļoti daudz pārdomāju savas prioritātes, savas vēlmes. Es nācu ar konkrētu jautājumu un radu diezgan skaidru atbildi, es sapratu, ko un kā tālāk es vēlos darīt. Mani patīkami nošokēja cilvēku atklātība šajā pasākumā - daudzi pieredzējuši uzņēmēji atklāti dalījās diezgan privātās sajūtās un bailēs. Tu saproti, ka tu neesi viens pats. Un mani ļoti pārsteidza tas, cik ātri tu spēj atraisīt mūs visus.

Angela Jafarova, Datorium līdzdibinātāja

Tā bija ļoti tāda forša pauze izpratnei pašai par sevi. Darbnīcai nosaukums bija 'Sirds ceļš darbā' - man finālā bija secinājums, ka ne viss, kas man patīk, ir obligāti jābūt darbs. Es ieguvu apliecinājumu, ka tas, ko es daru, ir tas, kur man ir jābūt. Tas deva tādu baigo mieru, ka man nav jāmēģina izvēlēties - viņi var būt abi divi kaut kādā mirklī.

Aija Hermane-Sabule, Watchbuilt vadītāja

Tu saproti, ka tev ir liels potenciāls un kapacitāte kaut ko paveikt, bet tu nezini, ar ko sākt. Es satiku savu iekšējo bērnu, kuru es biju nepelnīti nolicis nost - tas bija ļoti psihoemocionāli ar milzīgu pievienoto vērtību man. Ieraudzīju, ka neveiksmes iepriekš ir bijuši vienkārši pakāpieni ceļā uz lielajiem mērķiem. Sirds ceļš darbā man atgādināja, ka mana misija nav uzlabot savu dzīves līmeni - tās ir sekas. Tagad man ir vieglāk virzīties uz priekšu skaidrāk un drošāk.

Gatis Silakaktiņš, Rīgas Biznesa Kameras vadītājs

Man bija tāda sajūta, ka esmu nedaudz iesprūdusi ar dažiem darba jautājumiem. Te bija visa apkārtējā trokšņa noņemšana un ieklausīšanās sevī, bez visiem tiem "kā vajag", "kā pareizi", "ko no tevis sagaida", bet tiešām tas, ko tu pats domā un jūti par sevi. Es satiku fantastiskus cilvēkus, un vienmēr ir forši atcerēties, ka mēs visi apakšā esam cilvēki ar tādām gana universālām problēmām. Lietas, ko atcerējos par sevi - tas dod ticību un drosmi iet tālāk savās lietās.

Elīna Šuļeva (Singles Only vadītāja)

Es gāju ar domām, ka man iedos gatavu formulu, bet izrādās, ka tevī ir daudz vairāk privātā un tu esi kā persona arī šajā darbā — un šī personīgā šķautne vairāk iespaidoja to, kā tu jūties un kā tu rīkojies darbā. Es sāku uzdot sev jautājumus, ko līdz šim nebiju sev uzdevis, un nonācu līdz atziņai, ka to, kas tevi traucē, tu jau sen zināji, bet skaļi nekad neesi pateicis sev. Un tad, kad tu pasaki skaļi, ļoti daudz kas notiek tavā ķermenī un ikdienā. Darbnīca ļāva paskatīties godīgāk uz to, ko es gribu vai ko es negribu, un sajusties ar sevi uz viena viļņa.

Normunds Stepāns (Strops Technologies vadītājs)

Es pieteicos bez ekspektācijām, vairāk ļāvos piedāvājumam. Darbs notiek nelielā foršu cilvēku grupā, mājīgā atmosfērā, kur caur atvērtiem un praktiskiem jautājumiem un interaktīviem uzdevumiem tev ir iespēja izkāpt ārā no sava ierastā es, vairāk sajust savu es un pastiept sevi garumā. Iesaku visiem, kam patīk praktiskas nodarbības - tie, kas ir gatavi uzdot sev atvērtus, bet dziļus jautājumus, droši uzdrošinieties un izmantojiet šo iespēju.

Artūrs Kanajevs (Deprom vadītājs)

Es sevī redzēju, ka manī noteikti ir iestrēgumi, kas man neļauj realizēties ar pilnu potenciālu ne tikai darbā, bet arī visās citās jomās. Es nokļuvu tuvāk pats sev - uzticoties procesam, jo ne vienmēr viss ir jāsaprot un ne vienmēr viss ir izskaidrojams. Man ir lielāks miers. Man ir skaidrība par to, ko darīt. Ja iekšējā balss saka, ka man tur vajadzētu būt, tad arī tev tur jābūt.

Aivis Strads (Elas vadītājs)

Es ieguvu skaidrību par saviem profesionāliem mērķiem, jo līdz darbnīcai es ļoti šaubījos, ko un kā labāk darīt. Es biju iesprūdis situācijā starp savu uzņēmumu un savu jauno ideju - nevarēju saprast, kā to izdarīt. Darbnīcas noslēgumā es ieguvu pārliecību, ka mans nospraustais dzīves ceļš bijis līdz šim pareizs, un sapratu, ka nekādi 'shortcuti' vai 'workaroundi' nav dzīvē pieejami. Tas man uzreiz iedeva mieru un pārliecību par to, kas man ir jādara. Rezultāts pašam var būt pārsteigums - ieteiktu vienkārši ļauties, turēt atvērtu prātu un mēģināt darīt visu pēc labākās sirdsapziņas.
Jānis Grīslis, jaunuzņēmuma dibinātājs

Kā uzņēmuma vadītājam šis workshops ļāva man praktiski saprast, ko es vēlos un ko negribu darīt, iedodot jaunu sajūtu par savu izvēļu jēgu. Šī darbnīca ir priekš tiem, kuriem iekšā ir nemiers un sajūta, ka kaut kas nav kārtībā, bet nevar saprast, no kurienes tas vējš pūš. Ja esi gatavs būt atvērts un atklāties, šis ir ceļš, lai paplašinātu savu redzesloku un vairāk iepazītu to, kas Tu esi.
Nauris Skride, Adaptive Media CEO

Es iesaku šo darbnīcu divos gadījumos. Viens ir: esmu iestrēgusi, nezinu, kur doties tālāk, un man nepatīk tā vieta, kur esmu. Otrs: viss iet lieliski, bet iekšējā sajūta saka – es neesmu piepildīta, es neesmu laimīga, un es nezinu, kas ir nepareizi. Iznākums šeit tiešām ir atkarīgs arī no tavas iekšējās gatavības un vēlmes pašam darīt darbu.
Signe Robinsone, Retrits.lv dibinātāja

Praktiski es sevi daudz labāk iepazinu, atklāju lietas par sevi un radu labākas atbildes priekš sevis, kur iet tālāk. Tas man dod lielāku skaidrību nedaudz par nākotni un lielāku saprašanu, kādus nākamos soļus veikt. Vērts ir atnākt tad, kad ir iestrēgšanas sajūta dzīvē - tajā brīdī, kad tev ir jāapstājas, jāpārdomā, kas ir tas, ko tu tiešām gribi. Es ieteiktu atnākt, kad neesi pilnībā aizvērts alternatīvām domām par dzīvi un esi gatavs mainīt savas domas par lietām, kaut vai nedaudz.
Arturs Driķis, Team leads un parfirmērs

Tās nebija lekcijas vai vieta, kur tev pasaka priekšā, kas tieši jādara. Bet - tika doti dažādi instrumenti dziļai sevis un savu patieso vēlmju, iespēju un resursu pamanīšanai, atdzīvināšanai un apzināšanai.
Es noslēdzu sesiju ciklu ar jaunām atziņām par to, kas ir manas iestrēguma sajūtas iemesli, kas ir mans spēks, kā arī mainījās stratēģija, kā šo situāciju risināt. Un, ja pavisam godīgi, tad šīs sesijas arī iedrošināja mierīgāk paskatīties uz savu iestrēgumu un ārkārtīgi iedvesmoja.
Marika Eiva Priedīte, producente

Redzēju Farhada video, kurā viņš dalījās ar metodi, kā tikt ārā no iestrēguma darbā, rezonēja viņa teiktais. Tas bija brīdis, kad likās, ka tas, ko daru, vairāk nenes prieku. Nesapratu, kā tas var būt, ka negribas darīt to, kas kādreiz tik ļoti patika?! Nezināju, kā "ieslēgt" atpakaļ to dzirksti, lai turpinātu savu biznesu.
Kopā ar citiem uzņēmējiem mums bija tā iespēja atbildēt uz jautājumiem, ko ikdienā mēs sev nejautātu (jo visticamāk būtu bail atbildēt). Tie bija jautājumi, kuri liek paskatīties uz dzīvi plašāk par darāmo darbu sarakstu. Man jau pēc pirmās sesijas bija sajūta, ka "ūdeņi sakustējās".
Šobrīd skatos uz lietām savādāk, jo Farhada sesijās parādījās, kas man tiešām patīk, kas iedod dzīvesprieku, kas ir manas vērtības, un uz ko man vajadzētu vairāk koncentrēties tajā, ko ikdienā daru. Man pašai ir grūti saprast kā šos treniņus aprakstīt, bet tie, kuri jūtas iesprūduši un netiek ārā, ļoti iesaku šīs sesijas! Kas man ļoti patika procesā - nebija tikai virspusēja darbība, bet mēs gājām dziļumā. To ir jāmāk izdarīt, un Farhadam tas ļoti veiksmīgi izdevās!
Ilze Švarcbaha, Not Scheduled dibinātāja

Bieži vien mēs jūtam iekšēju nemieru un saprotam, ka kaut kas nav kārtībā, ka gribam pārmaiņas, bet tajā pašā laikā baidāmies ar to kaut ko darīt, jo esošā situācija ir tik pierasta un droša.
Šī programma ļoti palīdzēja tuvoties tam, ko patiesībā vēlos es pats, nevis tas, ko no manis sagaida sabiedrība vai manis paša loģiski uzliktie mērķi un normas.
Nodarbības ir gana intensīvas un laiks paskrien ātri. Bet, ja pilnībā ļaujies procesam, tad ātri vien nonāc pie daudz dažādām vērtīgām atziņām, kuras esi centies noslēpt pats no sevis. Pēc nodarbību beigām paies kāds laiks, kamēr izprocesē visu iegūto informāciju, un ir ļoti svarīgi turpināt pildīt mājasdarbus arī pēc nodarbību noslēguma.
Gatis Zvejnieks, Overly līdzdibinātājs

Farhads apvieno dziļas zināšanas un praksi, kā arī patiesu ieinteresētību, lai Tev izdotos.
Šis nebūs kārtējais manifestāciju kurss, bet, ja esi gana drosmīgs, ceļojums labākai sevis izpratnei un iepazīšanai, saprotot, kas nāk no Tevis, kas no ārējo faktoru uzliktajām prasībām un vajadzībām.
Tālākais jautājums jau no paša atkarīgs – vai būsi tikpat drosmīgs tālāk strādāt ar to, ko ieraudzīsi. Īpaši transformējoši, ja jau esi veicis kādu iekšējo darbu ar sevi un sevis izprašanu.
Madara Mazkalne, biznesa & profesionālās attīstības koučs

No workshopa neko negaidīju, jo tas atnāca pie manis neplānojot, īsti pat nezinot, kur es piesakos. Tomēr jau pēc pirmās nodarbības sapratu, ka tas ir tas, kas man nepieciešams. Jo kas tad īsti ar mani “vainas”? Strādāju par IT uzņēmuma Attīstības vadītāju, itkā viss ir kārtībā, ir interesanti. Bet tas viss uz “papīra”. Jo iekšā manī sajūta, ka es nezinu, ko es gribu, kur un kā virzīties un vispār, kas ir tas, kas ir mans.
Kopā ar grupu mijiedarbojoties, ātri vien sapratu, ka manī ir tik daudz dažādu “programmu”, ēnas pušu, manis pašas talantu, ko es apspiežu, negribu pieņemt, vai kas šķiet pašsaprotamas (tādēļ to neizmantoju, kā savus ieročus).
Mūsu tikšanās reizes nebija vieglas, un starplaiki starp tiem vēl sarežģītāki. Bet pati par sevi varu teikt, ka workshop laikā tik daudz esmu progresējusi sevis iepazīšanā, saprašanā, ka zinu vismaz debess pusi, kas ir mana.
Līga Kareļkova, attīstības vadītāja

Man patīk “action”, ātrums, klienti, pārdošana, viss pārējais, ko dara izņēmumu īpašnieki, par spīti tam, ka bieži nezinu, kas tieši mani attur no nākamā mērķa sasniegšanas. Es bieži jūtu, ka nemāku (un negribu) apstāties. Taču kādreiz ir jāapstājas, lai ieraudzītu lielo bildi.
Farhads palīdz man ieraudzīt manus iekšējos blokus, kas mani bremzē. Tā ir tāda kā neredzama siena, kuru es neapzināti ignorēju.
Taču agri vai vēlu paliek skaidrs, ka es skrienu ar pieri sienā atkal un atkal. Kaut kam ir jāmainās.
Farhada sesijas man palīdz atrast atbildes uz šiem jautājumiem - vai man tā siena ir jāsagāž, vai tomēr eksistē kāds iemesls, kāpēc tā siena tur ir. Tā maģija ir - tiklīdz iemesls ir saskatāms, ir arī skaidrāks, kas ir jādara, lai šķērsli apietu. Visiem, kas ikdienā jūtas aizņemti un nevar atrast laiku apstāties, iesaku pamēģināt Farhada sesijas.
Mārtiņš Bratuškins, Monetizr līdzdibinātājs